Использование (применение) СИЗ
|
Обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты (СИЗ) на основании ст. 219 ТК РФ позиционируется, как один из видов обучения в области охраны труда. Обучение по охране труда и проверка знаний требований охраны труда работников организаций проводится в целях реализации норм: - Трудового Кодекса РФ (№ 197-ФЗ от 30.12.2001 г.), - Постановления правительства РФ от 24.12.2021 г. № 2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда", - Постановления Правительства РФ от 16.12.2021 г. № 2334 "Об утверждении Правил аккредитации организаций, индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда, и требований к организациям и индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда". ООО "СЦБТ" является аккредитованной организацией, оказывающей услуги в области охраны труда. (Регистрационный номер в гос. реестре 4447 от 12.05.2016 г.) Аккредитация на соответствие требованиям Постановления Правительства РФ № 2334 подтверждена 22.12.2022 года. Сведения о проверке знаний требований охраны труда вносятся в РЕЕСТР ОБУЧЕННЫХ ЛИЦ МИНТРУДА |
Обучению по использованию (применению) средств индивидуальной защиты подлежат работники, применяющие СИЗ, применение которых требует практических навыков в зависимости от степени риска причинения вреда работнику.
Практические навыки необходимы для СИЗ сложной конструкции, которые при неправильном применении могут нанести вред пользователю.
В соответствии с ТР ТС 019/2011 «О безопасности средств индивидуальной защиты» средства индивидуальной защиты классифицируются по степени риска причинения вреда пользователю:
1) первый класс - средства индивидуальной защиты простой конструкции, применяемые в условиях с минимальными рисками причинения вреда пользователю, которые подлежат декларированию соответствия;
2) второй класс - средства индивидуальной защиты сложной конструкции, защищающие от гибели или от опасностей, которые могут причинить необратимый вред здоровью пользователя, которые подлежат обязательной сертификации.
Таким образом, обучению правильности применения СИЗ подлежат те СИЗ, которые относятся ко второму классу (Приложение N 4 к ТР ТС 019/2011)
При применении СИЗ, применение которых не требует от работников практических навыков, работодатель обеспечивает ознакомление со способами проверки их работоспособности и исправности в рамках проведения инструктажа по охране труда на рабочем месте, при этом лица, проводящие инструктажи должны быть обучены в аккредитованной организации.
Обучение по использованию (применению) СИЗ в аккредитованных организациях, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, проходят:
- Председатель (заместители председателя) комиссии по проверке знания требований охраны труда по вопросам использования (применения) СИЗ
- Члены комиссий по проверке знания требований охраны труда по вопросам использования (применения) СИЗ
- Лица, проводящие обучение по использованию (применению) СИЗ
- Специалисты по охране труда
- Члены комитетов (комиссий) по охране труда
В соответствии с Постановлением Правительства РФ № 2464 программа обучения по использованию (применению) СИЗ содержит практические занятия по формированию умений и навыков использования (применения) СИЗ в объеме не менее 50 % общего количества учебных часов с включением вопросов, связанных с осмотром работником СИЗ до и после использования. Практические занятия проводятся с применением технических средств обучения, натурных образцов СИЗ и наглядных пособий.
Обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты проводится не реже одного раза в 3 года.
Стоимость обучения:
Образец выдаваемого документа при реализации программы:
| № п/п | Оформление документов | Стоимость, руб. |
| 1. | Оформление документов на бланке удостоверения установленного образца (ламинат) | 100* |
| 2. | Оформление протокола проверки знаний | бесплатно |
Примечание:
